Finishes: Colors & Stains
No sistema Arbety, os gestores podem definir metas para indivíduos ou times e. em arbety double pro histórico seguida a atribuir um bônus 🫦 à arbety double pro histórico conquista”. O prêmio pode ser Em dinheiro de benefícios adicionaisou outras formasde reconhecimento!
Ao longo do mês, os trabalhadores 🫦 visualizam suas metas e o bônus associado a cada uma delas no painel da trabalhador na Arbety. Isso mantém seus 🫦 objetivos claroes com as incentivois à vista de estimulandoa produtividadeeo compromisso!
Quando um trabalhador ou time atinge uma meta, o sistema 🫦 automaticamente credita a bônus à arbety double pro histórico remuneração e reconhecimento. Se do objetivo for ultrapassado com os prêmios pode ser aumentado 🫦 como recompensa adicional!
O bônus na Arbety é uma ferramenta poderosa para aumentar a motivação, melhorar o desempenho e fortalecera cultura 🫦 de conquista no local. trabalho
